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三菱商事で働くには：モノを売る会社から、事業を育てる会社へ。1年に130人の入口
ランゲージ・ラボラトリーの小池です。
皆さんが学校帰りに寄るローソン。お寿司屋さんで食べるサーモン。家のガスコンロの火。電線に使われる銅。
この4つに、全部かかわっている会社があります。三菱商事です。
三菱商事は、日本でいちばん有名な「総合商社」です。ところが、「商社って何をしている会社？」と聞かれて、答えられる人はほとんどいません。大人でも、です。
昔の商社は、モノを右から左へ動かして、手数料をもらう会社でした。今の三菱商事は違います。会社にお金を出して、自分たちで経営して、何十年もかけて育てる会社です。
その三菱商事に入る新卒は、1年に130人（2026年度）。日本中の大学生が、この130人の席を目指します。どうやって三菱商事で働く人になるのか。三菱商事の有価証券報告書と決算の資料、公式のサイトと人的資本レポート、大学が出している就職の報告書、国の統計から調べました（数字は2026年10月時点）。
この記事でわかること：
- 三菱商事が何をしている会社か
- 「モノを売る」から「事業を育てる」へ。商社の稼ぎ方の変化と、5大商社の中での位置
- 若手のうちに全員が海外へ行く働き方
- 年収と初任給
- 1年に130人の入口と、選考で見られるもの
- 学歴のリアルと、偏差値で変わる「入れる会社の大きさ」
- 中学生の今から鍛える力
目次
三菱商事は、何をしている会社か
三菱商事は、世界中で事業を持ち、その事業を経営している会社です。
皆さんが知っているものから見ていきます。
| 皆さんが知っているもの | 三菱商事とのつながり |
|---|---|
| ローソン | 三菱商事とKDDIが半分ずつ持つ |
| サーモン | ノルウェーやチリで養殖。1年に約26万トン、おすしにすると約100億貫分 |
| 都市ガス・電気のもとになるLNG（液化天然ガス） | 13のプロジェクトで、日本の1年に使う量の約20%にあたる量をつくる力を持つ |
| 電線などに使う銅 | チリやペルーの鉱山。1年に約32.5万トン（10円玉にすると約760億枚分）、日本の会社でいちばん大きい規模 |
| タイのピックアップトラック | いすゞ自動車のトラックを売る。タイで60年以上 |
出典：三菱商事「ひと目で分かる三菱商事」（2026年4月1日現在）、有価証券報告書（2026年3月期）
ローソンのお店に来る人も含めて、三菱商事のグループが世界で開いている小売りのお店には、1日に1,000万人以上のお客さんが来ます。東京都に住む人の7割くらいの人数が、毎日どこかのお店に来ている計算です。
写真：Real Estate Japan／CC BY 2.0（Wikimedia Commons）
| 数字で見る三菱商事 | 中身 |
|---|---|
| 売上（収益、グループ全体） | 18兆9,160億円（2026年3月期） |
| もうけ（当期純利益） | 8,005億円（同） |
| グループの会社 | 1,182社（連結子会社833社・持分法適用会社349社） |
| 働く人 | グループで63,037人、そのうち三菱商事の本体は4,456人 |
| 拠点 | 国内11、海外98（2026年4月） |
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期）、会社概要（2026年3月31日・4月1日現在）。働く人は就業人員の数
本体の4,456人は、グループの約14人に1人です。本体の社員は、グループの1,182社を経営する側に立ちます。この記事の「三菱商事」は、この本体のことです。
総合商社7社の地図と、商社全体の話は、商社業界の記事にまとめました。
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1870年、岩崎彌太郎の船から始まった
三菱の始まりは1870年（明治3年）。土佐藩（今の高知県）出身の岩崎彌太郎が、藩の船の仕事を引き継いだところからです。海運から始まった三菱は、鉱山・造船・銀行と広がり、日本最大級の財閥になりました。
写真：Unknown／Public domain（Wikimedia Commons）
1918年、三菱の中の「売り買い」の部門が独立して、三菱商事ができます。ところが、第二次世界大戦の後、1947年にGHQから解散を命じられました。三菱商事は、一度なくなった会社です。
社員たちは、それぞれ小さな会社をつくって商売を続けました。その会社が合併を繰り返し、1954年7月1日、もう一度「三菱商事」として新しく始まります。今の三菱商事は、この日を創立の日にしています。
教科書にはこう載っている
財閥：三井・三菱・住友・安田など、銀行や会社をたくさん持つ大きな一族の企業グループ。明治のころから日本の経済を動かした。第二次世界大戦の後、GHQ の指示で解体された（財閥解体）。
岩崎彌太郎：土佐藩出身の実業家。明治のはじめに海運業を起こし、三菱をつくった。
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期「沿革」）、会社概要（創立1954年7月1日、設立1950年4月1日）、三菱グループの各社の資料（三菱の創業1870年）
教科書で習う財閥解体は、三菱商事にとっては「会社が一度消えた」出来事です。歴史の1行の向こうに、働いていた人たちがいます。
商社の仕事は「モノを売る」ではなく「事業に投資して育てる」
三菱商事の稼ぎ方は、この50年で大きく変わりました。
2017年4月、入社式で当時の社長が新入社員に話した言葉が、三菱商事の公式サイトに残っています。
2017年の入社式の社長のメッセージ（要約）
- 三菱商事は、製品や原料の売り買い＝「トレーディング」から始まった
- その後、会社にお金を出す「事業投資」に進んだ
- 今は、自分たちで会社を動かす「事業経営」に変わってきている
- だから、新入社員の全員に「経営人材」を目指してほしい
出典：三菱商事 ニュースリリース「2017年度新入社員への社長メッセージについて」（2017年4月4日。社長は垣内威彦さん）
3つの段階を、中学生の言葉にするとこうなります。
| 段階 | 何をするか | もうけ方 | たとえると |
|---|---|---|---|
| トレーディング | 売りたい会社と買いたい会社をつなぐ | 取引ごとの手数料 | お店とお店の間の運び屋さん |
| 事業投資 | 会社やプロジェクトにお金を出す | その会社のもうけの分け前（配当） | 株を持つ人 |
| 事業経営 | お金を出した会社に人を送り込み、自分たちで経営する | 会社を大きくして、もうけごと増やす | 店長やオーナーになる |
1986年の経営計画で、三菱商事は「売上の大きさより、もうけを重く見る」と決めました。売上がいくら大きくても、手数料だけでは残るお金が少ないからです。
今の三菱商事のもうけを見ると、その変化がはっきり分かります。
| 2026年3月期 | 金額 |
|---|---|
| 三菱商事のもうけ（当期純利益） | 8,005億円 |
| そのうち、一部を持つ会社のもうけから入る分（持分法による投資損益） | 4,679億円 |
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期「連結損益計算書」）、公式「沿革」（1986年「K-PLAN」）
三菱商事が一部を持っている会社（ローソンのような会社）のもうけから、三菱商事の取り分として入ってくるお金だけで4,679億円。会社全体のもうけ8,005億円の半分を超える大きさです。三菱商事のもうけの大きな部分は、育てた会社が稼いでいます。
ローソンとサーモン：買って、育てる
育てる例を2つ見ます。
| 事業 | 何をしたか |
|---|---|
| ローソン | 2017年に株を買い増して、グループの会社に。2024年からはKDDIと半分ずつ持ち、通信の会社と組んでお店を変えていく |
| サーモン（Cermaq） | 2014年にノルウェーの養殖の会社を買った。2025年度には、ほかの会社の養殖の事業も買って、さらに大きくした |
| アメリカの天然ガス（Aethon） | 2026年1月、テキサス州とルイジアナ州でガスを掘る会社を、52億ドル（約7,800億円）で丸ごと買うと決めた |
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期「事業等のリスク」「事業環境」）、ニュースリリース（2014年 Cermaq、2026年1月16日 Aethon）。円は1ドル150円で小池が換算
Aethon のガスは、LNGにすると1年に約1,500万トン分。三菱商事が今持っているLNGをつくる力（約1,490万トン）と同じくらいの量を、1回の買い物で手に入れる計算です。1回で何千億円を動かし、何十年も経営する。 それが今の総合商社の仕事です。
5大商社の中の三菱商事
総合商社の大きな5社を「5大商社」と呼びます。2026年3月期のもうけで並べると、三菱商事は3番目でした。
| 会社 | もうけ（2026年3月期） | 2027年3月期の見通し |
|---|---|---|
| 伊藤忠商事 | 9,003億円 | 9,500億円 |
| 三井物産 | 8,339億円 | 9,200億円 |
| 三菱商事 | 8,005億円 | 1兆1,000億円 |
| 住友商事 | 6,003億円 | 6,300億円 |
| 丸紅 | 5,439億円 | 5,800億円 |
出典：各社の決算発表（2026年5月）、三菱商事 決算短信（2027年3月期第1四半期、2026年8月6日。見通し1兆1,000億円）、ほかの4社の見通しは報道（共同通信、2026年5月）
三菱商事のもうけをいちばん稼ぐのは、銅などの金属資源（2,045億円）と、LNGなどのエネルギー（1,609億円）。資源の値段が下がった年は、もうけも下がります。伊藤忠商事は、ファミリーマートなど生活に近い事業が強く、資源の値段にあまり左右されません。同じ5大商社でも、得意な分野がちがうのです。
2027年3月期、三菱商事は1兆1,000億円のもうけを見込んでいます。資源も、食品も、小売りも、車も。全部を持つから、どこかが沈んでもどこかが支える。それが三菱商事の強さです。
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働き方：若手のうちに、全員が一度は海外へ
三菱商事は、「若手のうちに全員一度は海外経験を積む」と決めている会社です。
| 働き方 | 中身 |
|---|---|
| 海外で働く人 | 1,033人（2024年度。本体の社員の約5人に1人） |
| 若手の海外 | 入社2年目以降に、世界の拠点で働くトレイニー制度。語学の研修、海外のビジネススクールへの派遣も |
| 研修 | 1人あたり年70.5万円を、会社が研修に使う（2024年度） |
| 働く場所 | 入社したときは、東京の本店などの首都圏。そこから国内外の拠点や、グループの会社へ |
| 有給休暇 | 取得率73.1% |
| 長く働くか | 平均の勤続は17年7か月（平均42.3歳） |
| 女性の管理職 | 13.1%（2026年4月）。2027年度末までに15%以上が目標 |
出典：三菱商事「人的資本レポート」（人的資本関連データ）、有価証券報告書（2026年3月期）、三菱商事の募集要項（2028年度入社、外資就活ドットコムに掲載。二番手）
本体の社員の約5人に1人が、海外にいます。行き先は、ノルウェーのサーモンの養殖場かもしれないし、チリの銅山かもしれないし、タイの車の会社かもしれません。
写真：Ximonic (Simo Räsänen)／CC BY-SA 4.0（Wikimedia Commons）
そして、もう1つ大事なことがあります。三菱商事の社員は、グループの会社に送り込まれて、その会社を動かすことが多い会社です。英語で、国も言葉もちがう現地の社員と、同じ目標に向かいます。英語は「できたらいい」ではなく、仕事の道具です。
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年収：日本の平均の約4.3倍、初任給は月35万円
三菱商事の本体の平均年収は、2,112.5万円。日本の会社員の平均の約4.3倍です。
| 比べるもの | 年収 |
|---|---|
| 日本の会社員の平均（2025年） | 487万円 |
| 三菱商事（本体）の平均（2026年3月期） | 2,112.5万円（平均42.3歳。前の年より3.9%増） |
| 新卒の初任給（大学卒） | 月35万円（2026年度） |
| 新卒の初任給（大学院卒） | 月38.5万円（同） |
出典：国税庁「民間給与実態統計調査」令和7年分、三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期「提出会社の状況」）、三菱商事の募集要項（2028年度入社の募集に載った2026年度実績。外資就活ドットコムに掲載、二番手）。約4.3倍は 2,112.5万円÷487万円 から小池が計算
5大商社の中でも、いちばん高い数字です（商社業界の記事の表）。初任給の月35万円に、年2回（6月・12月）のボーナスが付きます。三菱地所は月33万円（2027年4月）です。
ただし、表の平均は42歳ごろの数字です。入ってすぐに2,000万円になるわけではありません。時差のある国と夜に会議をし、何年も海外に住む。1人で何百億円、何千億円のお金と、何千人の働く人に責任を持つ。だから給料も大きい。 勉強とお金の関係は、別の記事に書きました。
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1年に130人の入口と、選考で見られるもの
三菱商事の新卒の入社は、1年に120〜140人ほどです。
| 新卒の入口 | 中身 |
|---|---|
| 新卒で入った人 | 127人（2020年度）→ 120人（2022年度）→ 139人（2024年度）→ 139人（2025年度）→ 130人（2026年度） |
| 女性 | 2024年度は139人のうち42人（30.2%） |
| 職種 | 総合職だけ。事務の一般職は2020〜2026年度は採っていない。2027年度入社から「バックオフィス職」として8年ぶりに再開 |
| 選考の流れ | エントリーシート → テスト（言語・計数・英語など） → 面接を何回か → 内定 |
| 倍率 | 公表していない |
出典：三菱商事「人的資本レポート」（採用実績、2020〜2024年度）、マイナビ2027 三菱商事の会社データ（2025・2026年度。二番手）、日刊工業新聞 ニュースイッチ（2026年4月14日）、就職情報サイトの選考レポート（二番手）
日本で就職する大学生は、1年に約55万人。その中の130人です。三菱地所の43人より多いとはいえ、大学生の約4,000人に1人の入口です。
見られるのは「構想力」と「実行力」
三菱商事が育てたいのは「経営人材」。2017年の社長のメッセージでは、そのために要る力を2つに分けています。
| 会社の言葉 | 中学生の言葉にすると |
|---|---|
| 事業構想力 | 目の前の仕事に全力を出しながら、「この業界はこれからどうなるべきか」を自分の意見で言える |
| 事業実行力：For the team の精神 | 1人で目立つより、チームの仲間と喜びも悔しさも分け合う |
| 事業実行力：高い倫理観 | 決まりを守るのは当たり前。その上で、ずるをしない |
| 事業実行力：強い心 | 環境が変わっても、くじけずにやり続ける |
出典：三菱商事 ニュースリリース「2017年度新入社員への社長メッセージについて」（2017年4月4日）
社長はこうも言っています。最後の大勝負で問われるのは、それまでに積み重ねた信用と信頼。どんなにスキルがあっても、「信頼できない」と言われたら仕事にならない。勉強ができる人を集めた上で、最後に見られるのは「この人に任せられるか」です。就職活動のしくみは、別の記事にまとめました。
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就職活動のしくみ：ES→SPI→GD→面接3回が基本
人気の大企業は倍率100倍。エントリーシート、筆記試験（SPI）、グループディスカッション、1時間×3回の面接と、選考は何段階もあります。学歴フィルターを越えた先で何を見られるのか、内定が一部の人に集まる理由、大学で語れる経験のつくり方と、中学・高校の今からできることをまとめました。
学歴のリアル：中心は東大・早慶、MARCHは表に出てこない
はっきり言います。三菱商事で働くなら、最低でも早慶（早稲田・慶應）。中心は東大・早慶です。 安房高校なら、学年240人の中で上位10人以内に入り続けることが目安です（小池の見立て）。
2025年の春、三菱商事に就職した人の出身大学です。
| 大学（河合塾の偏差値） | 就職した人 |
|---|---|
| 東京大学（67.5） | 32人 |
| 早稲田大学（65.0） | 24人 |
| 慶應義塾大学（65.0） | 19人 |
| 京都大学 | 8人 |
| 一橋大学 | 6人 |
| 大阪大学・上智大学（65.0） | 5人ずつ |
| 東北大学 | 4人 |
| 東京科学大学・東京外国語大学・同志社大学 | 3人ずつ |
出典：大学通信の調べ（2025年就職。マネーポストWEB 2026年7月14日の表による。各大学が発表した就職者数で、グループの会社を含むことがある。二番手）。偏差値は河合塾のボーダー偏差値（2027年度入試の予想、主な学部の目安）
表の合計は112人。そのうち東大・早稲田・慶應の3つで75人、表の3分の2です。名前が出てくるのは、旧帝大・一橋・上智・東京外国語・同志社など。MARCH（明治・青山学院・立教・中央・法政）は、どの大学も表に出てきません（2人以下）。
会社に入った人の出身大学の難しさで測る、大学通信の「企業入社難易度」では、三菱商事は73.7。入るのが難しい会社の地図と同じ物差し（出典の値にプラス10。河合塾の大学偏差値とだいたいそろう）で、「偏差値70を超える大学の人が集まる会社」と読んでください。地図の中では、三井物産と並んで商社でいちばん上。三菱地所（72.5）より上の高さです。
出典：大学通信「新卒就職者の出身大学から測る企業入社難易度ランキング2025」（2026年3月公開。三菱商事の出典の値は63.7）。入社難易度は、その会社に入った人の出身大学の難しさ（駿台の模試による）の平均で、大学へのアンケートから計算したもの。全員を数えたものではない。数字は、出典の値にプラス10したもの（河合塾の大学偏差値とだいたいそろう）
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上智の法律学科から1人：107人のうちの1人
大学が出している就職の報告書では、1つの学科から何人入ったかまで分かります。
| 学部 | 三菱商事に入った人 | 同じ学科のほかの就職先 |
|---|---|---|
| 上智大学 法学部 法律学科（偏差値65.0） | 1人（2024年度の卒業生。就職した107人のうち） | 国家公務員6人・NTTドコモ3人・東京都庁3人のほか、トヨタ自動車・三井不動産・三菱地所などに1人ずつ |
出典：上智大学キャリアセンター「2024年度 卒業・修了者進路状況報告書」（学科・専攻別就職先一覧、法学部 法律学科）。偏差値は河合塾のボーダー偏差値（2027年度入試の予想）
偏差値65の上智の法律学科でも、107人のうち1人です。いい大学に入るのはスタート地点。 大学に入ってから何をやり切ったかで、130人の席を取りにいきます。
定期テストを3年間やり切って評定を取れば、入口の大学まではたどり着けます。
塾生限定
塾生サイトには、この話の続きを塾生だけが読める記事で載せています。塾生サイトで読む
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同じ「商社」でも、偏差値で入れる会社の大きさが変わる
商社の仕事は、5大商社だけではありません。同じ「商社」でも、会社の大きさはまったく違います。
| 比べるもの | 三菱商事（本体） | 専門商社（鉄鋼・化学・電子部品など） | 地域の卸の会社 |
|---|---|---|---|
| 仕事 | 世界中の事業にお金を出し、経営する | 1つの分野の材料や部品を、世界から集めて売る | 地域のお店や工場に、商品や材料を届ける |
| 大きさ | 本体4,456人、グループで1,182社 | 1社で数百〜数千人。売上は数千億〜数兆円 | 数人〜数百人 |
| 平均年収 | 2,112.5万円 | 800万〜1,200万円が中心 | 日本の平均（487万円）前後 |
| 主に入る人の大学 | 東大・早慶・旧帝大・一橋・上智 | MARCH以上が目安 | 地元の大学・高校・専門学校からも |
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期）、専門商社の年収は商社業界の記事の表（阪和興業・長瀬産業・蝶理・加賀電子の有価証券報告書、2026年3月期）、国税庁「民間給与実態統計調査」令和7年分。大学の目安と地域の卸の会社の欄は小池の見立て
どれも、日本に必要なモノを動かす大事な仕事です。でも、世界の何千億円の事業を経営する側に行けるのは、上の大学に入った人のほうです。同じ商社の仕事でも、大学の偏差値で、入れる会社の大きさが変わります。
安房高校なら、学年で何番か
館山の中学生にとって、これはどのくらいの高さなのか。安房高校の大学合格の実績（浪人を含む延べの数）と重ねます。
| 大学のレベル（河合塾の偏差値） | 安房高校からの合格（延べ） | 学年240人の中の位置（小池の見立て） |
|---|---|---|
| 東大（67.5）・京大 | 2026年に東大1人・京大1人 | トップ1〜2人 |
| 早稲田・慶應（65.0） | 毎年3〜11人（2020〜2026年） | 上位10人以内 |
| MARCH（明治〈60.0〉・青山学院・立教・中央・法政） | 毎年24〜70人 | 上位30人くらい |
出典：安房高校「進路情報」合格者数一覧（令和元〜7年度）。偏差値は河合塾のボーダー偏差値（2027年度入試の予想、文系の主な学部の目安）
三菱商事の新卒の中心は、東大・早稲田・慶應です。安房高校なら、学年の上位10人以内。安房高校から現役で早慶に入った先輩の話は、体験記に書いてもらいました。
塾生限定
塾生サイトには、この話の続きを塾生だけが読める記事で載せています。塾生サイトで読む
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塾長 小池安房高校の上位10人は、中学で定期テストをやり切ってきた人たちです。高校に入ってから急に上がる人は、ほとんどいません。
今の勉強と、三菱商事の仕事はつながっている
三菱商事の仕事は、中学の5教科の延長線の上にあります。
| 教科 | 三菱商事の仕事のどこで使うか |
|---|---|
| 社会 | 財閥解体で一度消えた歴史。地理は「LNGはどの国から来るか」「銅山はどこにあるか」。公民は、株・会社・貿易のしくみ |
| 数学 | 52億ドルの買い物が、何年で元を取れるか。為替（1ドル何円か）でもうけがいくら変わるか |
| 英語 | 海外98の拠点で、現地の人と会社を経営する |
| 国語 | 何千億円の投資を、社内の会議で説明して通す。契約書を一字一句読む |
| 理科 | 天然ガスを冷やして液体にするしくみ。サーモンを育てる海の温度と酸素 |
出典：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期）、会社概要、ニュースリリース（2026年1月16日）
社会の教科書の「財閥解体」も、地理の「資源の輸入」も、そのまま三菱商事の話です。社会の点の伸ばし方は、別の記事に書きました。教科書の1ページは、そのまま仕事の1ページです。
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ランゲージ・ラボラトリーの小池です。社会は、机の上より、毎日の生活の中で身につける教科です。地理はスーパーの野菜売り場に、歴史はマンガやゲームの中に、公民はお金とニュースの中にあります。学校で習ったことを軸にして、そこから自分で考える。その伸ばし方と、まなぶ君での練習の仕方をまとめました。
中学生の今から：やり切る力を鍛える
中学生の今から鍛えるのは、1つだけ。目の前のことに没頭して、燃え尽きるまでやり切る力。 しかも、やらされてではなく、自分から楽しんで。
ここまでの話を思い出してください。三菱商事は、一度解散させられても、社員が商売を続けて、もう一度立ち上がった会社です。事業を買ったら、何十年も経営し続ける。会社が求めるのは、構想する力と、チームで最後までやり抜く力でした。
部活
- やり切るとは：部長や副部長になって、チームをまとめる。勝ったときも負けたときも、仲間と同じ気持ちで次の練習を決める
- 将来につながる：海外の会社に入って、現地の社員と同じ目標に向かう仕事そのもの
定期テスト
- やり切るとは：範囲と日にちが決まった締め切りに向けて、「これぐらいでいいや」で止めずに仕上げる。間違えた問題は、なぜ間違えたかを1行で書いて、次を変える
- 将来につながる：高校の評定と指定校推薦、そして早慶・上智への道
行事
- やり切るとは：体育祭や文化祭を、楽しむ側から企画する側へ。「どうしたらもっと盛り上がるか」を自分の意見で出す
- 将来につながる：「この業界はこれからどうなるべきか」を考える構想力
趣味
- やり切るとは：1つ、人が引くほどやり込む。コンビニが好きなら、「なぜこの棚の並びなのか」「このおにぎりの具はどこの国から来たのか」を調べてメモする
- 将来につながる：使う側から、つくる側・運ぶ側の目で見る練習。面接で話せるのは、こういう自分だけの発見
没頭する力は、才能ではなく習慣です。今日の宿題で、今日の部活で、あと一歩深く入る。その積み重ねが、10年後の面接で話す中身になります。
三菱地所やGoogleの記事も読んだ人は、この章を見て「一緒じゃん」と思ったはずです。その通りです。どの会社でも、会社が見ている力は同じです。その力の正体を、「人間力とは何か」の記事で6つに分けて書きました。
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人間力とは何か：答えのない問題を、楽しんで、自分の頭で、たくさん失敗する力
「因数分解って、大人になって使うの？」そのものは使わなくても、分けて考える型は仕事で毎日使います。技術は途中で古くなっても、業界が変わっても持っていける力がある。国の「人間力」「社会人基礎力」、就職試験のSPIと面接、学歴の中身から、今の勉強が仕事にどうつながるかを書きました。
塾生限定：安房高校の指定校推薦の枠
塾生はログインして見られます（ID とパスワードは各自のもの）
まとめ
- 三菱商事は、世界中で事業を持ち、経営している会社。ローソン、サーモン、LNG、銅、タイの車まで
- 始まりは1870年の岩崎彌太郎。1947年に一度解散させられ、1954年にもう一度始まった
- 稼ぎ方は「トレーディング」→「事業投資」→「事業経営」。一部を持つ会社のもうけから入る分だけで4,679億円
- もうけは8,005億円で5大商社の3番目。2027年3月期は1兆1,000億円を見込む
- 本体は4,456人で、グループ1,182社を経営する側。若手のうちに全員が一度は海外へ
- 本体の平均年収は2,112.5万円、日本の平均の約4.3倍。初任給は月35万円
- 新卒は1年に約130人。見られるのは構想力と実行力、最後は「この人に任せられるか」
- 学歴は、最低でも早慶、中心は東大・早慶。入社難易度は73.7で、商社でいちばん上
- 同じ商社の仕事でも、大学の偏差値で、入れる会社の大きさが変わる
- 中学生の今から鍛えるのは、部活でも勉強でも、自分から楽しんで燃え尽きるまでやり切る力
三菱商事で働いてみたい。それは、皆さんのスタート地点です。ローソンでおにぎりを買ったら、「このお米と具は、どこから来たのか」を考える。 そして勉強を、当たり前に積み上げる。その両方をそろえた人が、10年後に世界の事業を動かす側に立ちます。
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出典一覧
出典（一次情報）：三菱商事 有価証券報告書（2026年3月期）・決算短信（2027年3月期第1四半期、2026年8月6日）・会社概要・ひと目で分かる三菱商事・沿革・事業紹介（2026年4月1日現在）・人的資本レポート／三菱商事 ニュースリリース（2017年4月4日 社長メッセージ、2026年1月16日 Aethon）／国税庁「民間給与実態統計調査」令和7年分／上智大学キャリアセンター「2024年度 卒業・修了者進路状況報告書」／安房高校「進路情報」
出典（調査・報道）：大学通信の調べ（2025年就職、マネーポストWEB 2026年7月14日）／大学通信「新卒就職者の出身大学から測る企業入社難易度ランキング2025」／河合塾 Kei-Net（2027年度入試のボーダー偏差値）／日刊工業新聞 ニュースイッチ（2026年4月14日）／各社の決算発表と見通し（2026年5月、共同通信）
出典（就職情報サイト。二番手）：マイナビ2027 三菱商事の会社データ（新卒の人数）／外資就活ドットコム（三菱商事の募集要項、初任給）／就職情報サイトの選考レポート
