早慶は就活無敵：書類ではほぼ落ちず、説明会は早慶・上智・東大・一橋ばかり

ランゲージ・ラボラトリーの小池です。

就活で学歴フィルターに落とされないラインはGMARCH、という記事を書きました。今回はその上の話です。

早慶は、就活無敵。

言い切っていいと、小池は思っています。

早慶なら、書類選考でほとんど落ちない

就職活動の最初の関門は、エントリーシートなどの書類選考です。人気企業ほど、ここで大学名による足切りがかかります。

早稲田・慶應なら、ここで落とされることは基本的にほとんどありません。書類を出せば、だいたい次に進める。小池自身、慶應の経済学部から就職活動をして、そう感じました。

数字でも見ておきます。大学通信の「有名企業400社の実就職率」（2025年）は、慶應義塾大学が46.7%、早稲田大学が39.3%。GMARCHが2〜3割なので、頭ひとつ抜けています。

出典：大学通信「著名400社 実就職率ランキング」2025年（400社への就職者数÷（卒業生数−大学院進学者数））

早慶の就職先：上から並べると、すごい会社ばかり

順位	早稲田	慶應
1	アクセンチュア 133人	アクセンチュア 143人
2	NTTデータ 126人	デロイト トーマツ 138人
3	デロイト トーマツ 90人	ベイカレント 112人
4	東京都職員Ⅰ類 87人	三菱UFJ銀行 80人
5	三菱UFJ銀行 74人	PwCコンサルティング 75人
6	三井住友銀行 72人	NTTデータグループ 72人
7	ベイカレント・コンサルティング 70人	東京海上日動火災保険 70人
8	ベイカレント 69人	日本IBM 65人
9	日本IBM 68人	三井住友銀行 63人
10	東京海上日動火災保険 65人	三菱UFJ信託銀行 59人
11	NTTドコモ 63人	みずほ銀行 57人
12	野村総合研究所 61人	野村総合研究所 54人
13	アビームコンサルティング 59人	野村證券 50人
14	楽天グループ 56人	三井住友信託銀行 49人
15	三菱UFJ信託銀行 52人	みずほ証券 44人

出典：早稲田大学キャリアセンター「2025年度 卒業・修了者進路状況」、慶應義塾「2025年度 上位就職先企業」（どちらも2026年3月卒が中心、2026年5月1日現在、学部と大学院修士の合計）。慶應の4位「慶應義塾」（大学病院などへの就職を含む90人）は外して詰めた。早稲田はベイカレントを2社に分けて数えている

上から、世界的なコンサルティング会社、メガバンク、NTTのIT、損害保険の最大手。どれも学生に大人気で、何万人もエントリーしてくる会社です。そこに、早稲田からも慶應からも、1社に毎年50人、100人と入っていきます。

上位15社に入らない会社も見ておきます。名前を聞いたことがある会社が、ずらっと並びます。

会社	早稲田（人）	慶應（人）
三菱商事	20	25
三井物産	15	25
伊藤忠商事	27	23
住友商事	15	26
丸紅	20	18
電通	30	33
博報堂	23	28
サイバーエージェント	18	26
トヨタ自動車	32	25
ANA（全日本空輸）	31	34
JAL（日本航空）	24	34
NHK	22	20
キーエンス	15	18
日本銀行	10	7
マッキンゼー	7	6
ボストン コンサルティング グループ	6	14

出典：早稲田大学キャリアセンター「2025年度 卒業・修了者進路状況」（就職者5名以上の企業）、慶應義塾「2025年度 3名以上就職先企業一覧」（医学部・法科大学院を含まない）

総合商社の5社（三菱商事・三井物産・伊藤忠・住友商事・丸紅）だけで、早稲田から97人、慶應から117人。どれも、入るのがいちばん難しい部類の会社です。これだけの人数が、1つの大学から毎年入っていく。早慶が就活無敵だというのは、こういうことです。

入るのが難しい会社の地図

出典：大学通信「新卒就職者の出身大学から測る企業入社難易度ランキング2025」（2026年3月公開）の1〜50位と、同「…ランキング2024」（2024年12月公開。101〜200位は東洋経済オンライン掲載、それより下は業種別編）から、中高生が名前を知っている会社を抜粋。2025年版の50位以内の会社は2025年版の値、それ以外は2024年版の値（2025年版の51位以下は公開されていないため）。早稲田大学キャリアセンター「2025年度 卒業・修了者進路状況」、慶應義塾「2025年度 就職・進路データ」。入社難易度は、その会社に入った人の出身大学の難しさ（駿台の模試による）の平均で、大学へのアンケートから計算したもの。全員を数えたものではない。地図の数字は、出典の値にプラス10したもの（河合塾の大学偏差値とだいたいそろう）。デロイトの人数は大学側が「合同会社デロイト トーマツ」としてまとめて数えたもの、ベイカレントの早稲田の人数は大学が2社に分けて数えた合計。点線の札（ゴールドマン・サックス、モルガン・スタンレー、Google、ナイキ、ミズノ、ディズニーのオリエンタルランド、スクウェア・エニックス、カプコン、東映アニメーション、アニプレックス、スタジオジブリ、ソニー・ミュージック、エイベックス、吉本興業、ホリプロ、アミューズ、東京電力、JR東日本、大成建設、積水ハウス、TOPPAN、山崎製パン、富士ソフト、HIS、三菱電機、SUBARU、スズキ、大和ハウス工業、エームサービス、日本通運、JTB、セブン-イレブン、ホンダ、マイナビ、関電工、星野リゾート、ベネッセスタイルケア、日清医療食品、日本調剤）は、2024年版・2025年版の公開部分に数字が出ていない会社で、位置は塾の推定。Googleは東洋経済オンライン掲載の2023年版で64.0（地図の数字では74.0）。日産自動車の点線の札は推定ではなく、同じく2023年版の値（193位で58.0、地図の数字では68.0。2024年版・2025年版は上位200社の外）。外資の投資銀行2社は、就職情報サイト（外資就活ドットコム）に会員が申告した内定先の出身大学が、東大・慶應・早稲田・京大・一橋に集まり、マッキンゼーと似た顔ぶれであることから。ナイキ、ミズノ、オリエンタルランド、スクウェア・エニックス、カプコン、アニメの3社、音楽・芸能の5社は、ランキングの上位（2024年版の上位200社、出典の値で57.1以上＝地図の数字で67.1以上）に名前が無いことから。東京電力・JR東日本は2024年版の業種別編（運輸・倉庫・電力・ガス）の上位10社（10位が57.1）に、大成建設は同じく建設・住宅・不動産の上位10社（10位の大林組が55.5）に名前が無いことから。積水ハウスは同じ業種別編に名前が無く、出身大学の顔ぶれが近いニトリと同じくらい、TOPPANは業種別編（印刷を含むその他製造）の上位10社（10位が57.1）に、山崎製パンは業種別編（食品・水産）の上位10社と上位200社に名前が無いことから（山崎製パンは、就職資料で見える出身学部から、実際はもっと下かもしれない）。富士ソフトとHISは上位200社に名前が無く、入った人の出身大学の幅から、富士ソフトはNECソリューションイノベータより下、HISはローソン・無印良品と同じくらいと推定。三菱電機は上位100社と業種別編（電気機器・電子）の上位10社に名前が無く日立・NECより下、SUBARU・スズキ・日本通運・JTB・エームサービスは上位200社や業種別編に名前が無いことと入った人の出身大学から、大和ハウス工業は出身大学の顔ぶれが近い積水ハウスと同じくらい、セブン-イレブンは業種別編（小売業）の上位10社（10位のローソンが52.3）に名前が無いことから推定。ホンダ・ベネッセスタイルケア・日清医療食品は上位200社に名前が無いことから（ホンダはSUBARUと同じくらい）、マイナビ・星野リゾートは採用している大学の幅からHISと同じくらいか少し上、関電工は出身大学の顔ぶれからメイテック（50.1）と同じくらい、日本調剤は採用の中心が私立の薬学部であることから推定。

ネットには「就職偏差値」という表もありますが、だれがどう決めたのかが公開されていないので、ここでは使いません。代わりに使ったのが、大学通信の入社難易度。その会社に入った人の出身大学が、平均するとどのくらい難しいかを数字にしたものです。上に行くほど、難しい大学の人ばかりが入っている会社です。

いちばん上はマッキンゼーとBCG。世界的なコンサルティング会社です。同じ段の点線の札は、ゴールドマン・サックスなど外資の投資銀行（数字が公表されていないので、位置は推定）。そのすぐ下に、三菱商事・三井物産などの総合商社が並びます。青い札の数字を見てください。マッキンゼーには早稲田と慶應から合わせて13人、BCGには20人。総合商社には1社に40〜50人。新卒をほんの数十人しか採らない会社でも、早慶からはちゃんと入っています。下のほうには、トヨタ・サイバーエージェント・ユニクロのような、だれでも知っている会社が並びます。下にあるのは悪い会社という意味ではありません。いろいろな大学から人が入っている会社、ということです。

スマホでは、地図を左右にスクロールすると、ほかの業界が出てきます。

地図の数字は、出典の入社難易度にプラス10しています。それぐらいで、大学図鑑の偏差値マップ（河合塾の大学偏差値）とだいたい一致するからです。たとえばマッキンゼーの75は、「偏差値75くらいの大学の人が集まる会社」と読んでください。

人気企業の説明会は、早慶・上智・東大・一橋ばかり

小池が就活で行った人気企業の説明会は、どこもそんな感じでした。

周りを見ると、早稲田、慶應、たまに上智。あとは東大、一橋。ほとんどがこのどれか、という会場ばかり。

人気企業には、何万人もの学生がエントリーします。全員に会うことはできません。だから、説明会に人が集まりすぎる企業は、もう学歴で上から取っているとしか思えませんでした。

マイナビの「大東亜以下」メール

学歴で学生を分けている。それが外から見える形で出てきたのが、マイナビの件です。

2021年12月6日、マイナビの「マイナビ新卒紹介」が、2023年卒業予定の首都圏の大学生約1万6,000人にインターンシップの案内メールを送りました。その件名に「＜第1＞大東亜以下⑨」と書かれていたことが、受け取った学生のSNSへの投稿で広まりました。

「大東亜」は、大東文化大学・東海大学・亜細亜大学の頭文字。大学を難易度でグループ分けするときの呼び名です。

マイナビは、学生を3つのグループに分けていたのは面談の枠を管理するためで、大学によって有利・不利をつけてはいない、と説明しました。そのうえで、誤解を与えるメールを送ったことを謝り、この分け方は今後使わない、としています。

それでも、就活の裏側で、学生が大学名で分けられていることは、はっきり見えました。学歴フィルターの証拠は、こちらの記事にまとめています。

リクルートの現場で見てきたこと

小池は大学を出て、リクルートで働いていました。

あまりここには書けないけれど、就職で学歴がどうやって左右しているかは、現場でかなり見てきました。

説明会の会場で感じたことは、気のせいではありませんでした。

学歴は、頑張った結果としてついてくる

だから、学歴は効きます。

ただし、学歴は取ったら終わりの切符ではありません。工夫して、努力して、自分をコントロールして、人間力を身につけた。その結果としてついてくるのが学歴です。

早慶は、館山からでも届きます。

一般入試で、安房高から現役で早慶に受かった先輩もいます。

ランゲージ・ラボラトリー　小池

出典一覧

朝日学情ナビ「『大東亜以下』のメール騒動…『学歴フィルター』はあるのか？」2021年12月10日／ビジネスジャーナル「学歴騒動でマイナビ、⑨の意味を説明」2021年12月8日／大学通信「著名400社 実就職率ランキング」2025年／早稲田大学キャリアセンター「2025年度 卒業・修了者進路状況」／慶應義塾 塾生サイト「就職・進路データ」2025年度（上位就職先企業・3名以上就職先企業一覧）